Recrutement & évaluation

Nos prestations de recrutement, d’évaluation et d’intégration garantissent un accompagnement complet en fonction des besoins.

Performance

Chaque mission confiée est un projet unique adapté au besoin du client.

Proximité

Nous garantissons des points réguliers avec le client et les candidats.

Éthique

Nous nous engageons sur le respect de tous les profils rencontrés.

Recrutement

Un recrutement réussi est la rencontre d’une organisation et d’une personnalité, d’un besoin et d’un talent ou d’un potentiel.

ELIGERA vous accompagne dans vos recrutements en recherchant pour vous les candidats qui correspondent à vos attentes.

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CVthèque

puisque chaque recrutement est unique, ELIGERA s’engage à effectuer des recherches sur mesure pour répondre à vos besoins spécifiques.

1
semaine

pour vous présenter un premier profil correspondant à votre besoin.

2
semaines

avant de vous présenter les trois premières candidatures évaluées puisque les recrutements répondent souvent à des besoins urgents.

80
pourcentage

de taux de réussite.

Assessment

ELIGERA vous accompagne dans l’évaluation de vos candidats.

Nos psychologues du travail diplômé·e·s vous renseignent sur les savoir-être, les capacités et la compatibilité des candidats avec la culture de votre entreprise.

Tests adaptés
à vos questionnements.

Les candidats que vous avez sélectionnés réalisent des tests sur la plateforme SIGMUND afin d’évaluer la cohérence de leur profil avec les attendus du poste en termes de personnalité, de motivations et d’aptitudes managériales par exemple.

1 semaine
pour évaluer les candidats.

Avant de vous présenter leur profil.

3 psychologues
du travail.

Pour identifier les points forts des candidats mais aussi détecter les points de vigilance.

Suivi d’intégration

Parce que l’intégration du nouveau collaborateur est un moment clef dans le recrutement, ELIGERA vous accompagne pour poser des bases saines et solides avec vos nouveaux collaborateurs.

3 mois d’accompagnement ou plus.

Nous accompagnons vos managers et vos nouveaux collaborateurs pendant une période convenue avec vous. En les rencontrant individuellement, nous prenons acte et partageons avec vous les différents succès, points de vigilance ainsi que les axes d’amélioration.

Prestation sur mesure

Votre besoin est spécifique et nécessite une approche différenciée.

C’est possible !

Nos services sur mesure s’adaptent, nous vous conseillons et vous choisissez le cadre de notre intervention.

Ils nous font confiance